Van scan naar eigenaarschap
Zonder SAMEN geen SAMENwerking
De BASc® is een helderheidsscan die zichtbaar maakt waar samenwerking stokt.
Iedereen ziet en beleeft de werkelijkheid anders. Wat voor de één klopt, kan voor een ander juist schuren of energie kosten. Niet uit onwil, maar door verschillen in perspectief, beleving en verwachting.
De BASc® maakt die verschillen rustig en veilig zichtbaar — zonder oordeel. Zodat teams en leiders weer helder krijgen wat er speelt, het goede gesprek kunnen voeren en samen verantwoordelijkheid nemen voor wat nodig is.
Iedereen ziet wat anders.
De BASc® maakt zichtbaar wat anders onuitgesproken blijft.
We kijken vaak alsof we dezelfde werkelijkheid delen,
maar ieder mens beleeft die op zijn eigen manier.
De één zoekt veiligheid, de ander ruimte.
De één verlangt harmonie, de ander helderheid en structuur.
De BASc® maakt die verschillen zichtbaar — rustig, helder en zonder oordeel.
Niet om te meten of te vergelijken, maar om elkaar beter te verstaan.
Dat geeft teams de ruimte om opnieuw in gesprek te gaan:
over wat hen bindt, waar het schuurt
en wat er nodig is om samen verder te kunnen.
Zo kijkt de BASc® naar samenwerking: als een samenspel van
mens, structuur, cultuur en omgeving.
Dat geeft helderheid over wat er speelt — en ruimte om er rustig in gesprek over te gaan.
De BASc® verbindt wat mensen ervaren met wat de organisatie laat zien, vanuit vier domeinen:
mens (contact & eigenaarschap),
structuur (duidelijkheid & ordening),
cultuur (vertrouwen & samenwerking)
en omgeving (druk & context).
Zo wordt zichtbaar wat klopt, waar het schuurt en waar ruimte ligt om verder te komen.
Wat wordt helder als we rustig kijken?
Hoe kijken we — en wat zien we verschillend?
Welke stap helpt om verder te komen?
De opbrengst van de BASc®
De BASc® maakt helder wat vaak onder water blijft.
Niet om te beoordelen, maar om zichtbaar te maken hoe verschillend mensen kijken, voelen en handelen.
Wanneer die verschillen rustig naast elkaar kunnen liggen, ontstaat ruimte voor:
- meer onderling begrip en contact
- heldere keuzes en gezamenlijke richting
- eigenaarschap op alle niveaus
- energie die weer kan gaan stromen
Kennismaken met de BASc®
Wil je zichtbaar krijgen wat er nu speelt in jouw team of organisatie?
Of onderzoeken welke stap helpt om verder te komen?
Zicht helpt om rustig te kiezen — zonder oordeel, zonder haast.
Waarom samenwerking soms moeizaam verloopt
We lijken vaak naar dezelfde werkelijkheid te kijken,
maar ieder doet dat vanuit zijn eigen ervaring, rol en verwachting.
Wat voor de één logisch en vanzelfsprekend is,
kan voor een ander juist anders voelen of andere vragen oproepen.
Dat zorgt soms voor misverstanden of momenten waarop het wat moeizamer gaat.
Niet omdat mensen het niet willen,
maar omdat perspectieven uiteenlopen
en we elkaar dan net iets minder goed bereiken.
De BASc® maakt deze verschillen zichtbaar — rustig, helder en zonder oordeel.
Zo ontstaat ruimte voor begrip, afstemming en gezamenlijke beweging.
De BASc® als motor voor duurzame ontwikkeling
Samenwerking kan soms even moeizaam verlopen.
Niet omdat het misgaat, maar omdat perspectieven langzaam uit elkaar zijn gaan lopen.
De BASc® brengt die verschillen rustig in beeld — op het niveau van mens, cultuur, structuur en omgeving.
Niet om te sturen, maar om te verstaan.
Niet om te forceren, maar om verder te komen — helder, afgestemd en in beweging.
- maakt rustig zichtbaar waar samenwerking moeizaam verloopt
- laat zien waarom perspectieven uiteenlopen
- creëert ruimte voor heldere keuzes en gezamenlijke stappen
Zonder inzicht geen eigenaarschap — en zonder eigenaarschap geen echte samenwerking.
De BASc® brengt samenhang in beeld — zonder oordeel.
De vier invalshoeken geven samen een helder en compleet beeld van mens, cultuur, structuur en omgeving.
Het Spinnenweb van de BASc®
Verschil in perspectief is heel normaal.
Het BASc®-spinnenweb brengt die verschillen overzichtelijk in beeld — rustig, helder en zonder oordeel.
Je ziet niet alleen wat mensen belangrijk vinden, maar ook hoe zij vanuit hun eigen rol en ervaring naar dezelfde situatie kijken.
Dat geeft ruimte voor gesprekken die anders lastig op gang komen.
In één oogopslag zie je waar beleving en belang verschillen — en waar ruimte ontstaat voor het goede gesprek.
Je ziet waar mensen elkaar net niet goed bereiken,
welke thema’s aandacht vragen
en waar ruimte ligt om samen stappen te zetten.
Niet om te oordelen, maar om beter te begrijpen.
De BASc® brengt die verschillen in beeld:
- verschillen in beleving worden zichtbaar
- perspectieven kunnen rustig naast elkaar liggen
- het vertrekpunt voor gezamenlijke ontwikkeling wordt helder
In dit voorbeeld zie je de verschillen tussen teamleden en directie.
Het laat in één oogopslag zien waar de accenten uiteenlopen —
en welke ruimte er is om samen verder te komen.
Zonder SAMEN geen SAMENwerking — en zicht helpt om samen verder te komen.
Wat maakt het verschil?
Wanneer mensen zich gezien en gehoord voelen, ontstaat ruimte. Ruimte voor vertrouwen, eigenaarschap en samenwerking die weer klopt.
De BASc® helpt om:
- verschillen rustig en helder zichtbaar te maken
- samenwerking lichter en soepeler te laten verlopen
- energie en werkplezier terug te brengen
- helderheid te creëren, waardoor tijd en misverstanden worden voorkomen
Kennismaken met de BASc®
Wil je zicht krijgen op wat er nu speelt in jouw team of organisatie? Of onderzoeken welke stap kan helpen om verder te komen?
Een eerste gesprek helpt om helder te krijgen wat nu aandacht vraagt.
Plan een kennismaking
Het spinnenweb is de visuele sleutel tot inzicht en beweging.
Wat merk je in de praktijk?
De effecten van de BASc® gaan verder dan betere samenwerking alleen.
Je krijgt helder zicht op wat er speelt én aanknopingspunten om in rust verder te komen.
- inzicht in waar samenwerking moeizaam verloopt
- zicht op verschillen in beleving en verwachting
- concrete handvatten om in beweging te komen
- een gedeeld vertrekpunt voor leiderschap en ontwikkeling
Concreet resultaat van de BASc®
De BASc® brengt helder in beeld hoe mensen hun werk en samenwerking beleven. Je ziet waar perspectieven uiteenlopen en waar ruimte ligt om in rust verder te komen. Dat geeft richting aan stappen die zowel helder als gedragen zijn.
Zonder SAMEN geen SAMENwerking.
En zonder heldere afstemming raakt zelfs de beste intentie versnipperd.
– Directeur &flux
Toegepast bij…
- ✓ Gemeentelijke organisaties
- ✓ Semi-overheden
- ✓ Professionele dienstverleners
- ✓ Zakelijke dienstverleners
- ✓ Technische bedrijven en installatiebedrijven
Wil je zicht krijgen op wat er nu speelt in jouw organisatie?
Plan een kennismakingsgesprek →